【CNMO科技动静】跟着AI与呆板人财产的深度交融，具身智能正于成为继年夜模子以后又一个争取激烈的人材疆场。近日，眽眽开创人兼CEO林凡于一档节目中吐露，2026年1至4月，具身智能相干岗亭雇用量较去年同期增加15倍，岗亭平均月薪靠近6.2万元，出现出“岗亭激增、薪酬上涨”的两重火爆态势。

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CNMO科技相识到，这一数据源在眽眽高聘人材智库发布的《2026春招职场洞察陈诉》。陈诉显示，2026年1至4月，新经济行业新发岗亭量同比增加22.6%，AI范畴岗亭量同比增加8.7倍，占总体新经济岗亭比重从2.78%飙升至22.03%。此中，具身智能无疑是最为亮眼的“增量明星”：其雇用指数到达579，较2025年的36暴增15倍，平均月薪从5.9万元同步爬升至6.2万元，同比增加约5%。

近期，具身智能范畴持续创业者、清华年夜学交织信息研究院助理传授许华哲（此前为星海图首席科学家）开办的“破壳呆板人”方才完成数万万美元天使轮融资，由云启本钱领投，顺为本钱、弘晖基金、小米战投、星海图等财产方和多家知名基金跟投。许华哲于采访中坦言，顶尖researcher的身价正于快速上升，具身智能公司很难像年夜模子公司同样开出极高薪酬。

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从更宏不雅的视角看，林凡认为AI行业的FOMO情绪正于鞭策科技公司加快结构，具身智能正于成为继年夜模子、Agent以后又一个快速升温的人材疆场。年夜模子公司于算力及硬件上的投入动辄几十亿甚至上百亿美元，顶尖研究员若能节省5%到10%的算力成本，就可能为数亿美元甚至数十亿美元的价值。这类巨年夜的价值回报能力，使患上年夜模子公司于薪酬订价权上具备自然上风。

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